De vraag

Ik voel mij ongemakkelijk bij mijn nieuwe baas

Ik werk in een snackbar erg nauw samen met de baas. Nu is er sinds kort een nieuwe baas (Chinees) en ik voel me vaak erg ongemakkelijk. Ik weet: het is van beide kanten wennen, maar ik heb het gevoel dat ik het niet aankan. Ik ben niet gauw nerveus te krijgen, maar nu heb ik niet veel nodig om over de top te gaan. Ik huil nu ook erg snel, bijvoorbeeld als ik aan de vorige situatie denk. Ik ben bang dat ik het niet volhoud. Wat kan ik het beste doen?
Groeten van Mariposa

Het advies

Beste Mariposa,
Geen leuke situatie! Ik schrik er ook van dat je snel huilt. Is het werkelijk alleen de situatie op het werk of is er meer aan de hand? Wat maakt je daar zo ongelukkig? Is het alleen het verlies van de oude, leuke situatie? Praat daar vooral met iemand over! En zoek alternatieven als je het daar echt niet meer leuk vind! Je MOET nergens blijven…

Je geeft nauwelijks informatie wat de Chinese baas zoal doet en wat vooral vervelend is. Inderdaad is het soms erg wennen met andere culturen en begrijpen we elkaar over en weer heel slecht. Dingen die wij gewoon vanzelfsprekend vinden zijn voor andere culturen helemaal not done en omgekeerd geldt hetzelfde. Dat kan bijvoorbeeld gaan over oogcontact of kleine vriendelijke praatjes – wij vinden dat vanzelfsprekend maar anderen misschien niet.

Met leden van onze cultuur delen we ook een idee hoe wij acties en de communicatie van anderen moeten begrijpen en interpreteren. Maar wij weten dus niet hoe wij het doen en laten van mensen uit andere culturen moeten interpreteren. Wat betekent bijvoorbeeld ‘geen oogcontact maken’ of ‘geen privé gesprekken voeren’? Dat hij/zij mij niet mag of dat hij/zij vanuit zijn achtergrond bijvoorbeeld denkt dat zulk gedrag niet hoort en onbeleefd is?

Om in jouw geval iets meer van je baas te begrijpen kun je bijvoorbeeld op het internet naar informatie zoeken over de Chinese cultuur en gewoontes. Dat kan je enige inzicht geven in hoe hij dingen bedoeld en waarom hij iets doet. Misschien kun je het dan al iets makkelijker verdragen. Toon je ook voorzichtig geïnteresseerd over zijn achtergrond: stel ook zo nu een dan een vraag – niet teveel en niet meteen te nieuwsgierig – probeer hem aan de praat te krijgen over zichzelf.

Maar blijf je grenzen trekken – ga op tijd weg voordat je overspannen raakt.

Veel groeten en sterkte,
Ulrike

Heeft u een conflict met een collega, en vraagt u zich af hoe u dat kunt oplossen? Afwachten, een bemiddelaar zoeken, grenzen stellen? Plusabonnees konden in maart 2007 hun voorleggen aan Ulrike Wild, trainer, adviseur en coach bij Schouten & Nelissen.

Meer weten over dit thema? Bekijk Werk
Kalmeer je lichaam, kalmeer je geest
Training

Kalmeer je lichaam, kalmeer je geest

  • Leer je omgaan met overprikkeling en overspoeling 
  • Ontwikkel je meer lichaamsbewustzijn
  • Creëer je meer balans met behulp van de polyvagaaltheorie
Bekijk de training
Nu maar
69,-
Deel dit artikel:
27 mei 2008 | Laatst gewijzigd op 20 april 2020

Lees ook deze artikelen

Ik wil niet meer verliefd zijn op mijn baas
Advies

Ik wil niet meer verliefd zijn op mijn baas

Vanaf het begin van onze samenwerking klikte het tussen mijn chef en mij. Hij vindt mij ook leuk, maar we zijn allebei getrouwd. H...
Keuzes maken? Kijk eens opnieuw naar je waarden
Branded content

Keuzes maken? Kijk eens opnieuw naar je waarden

Sta je op een keerpunt in je leven? Laat je vooral niet leiden door anderen en emoties. Volgens experts kun je beter weer eens sti...
De inzichten van Sholeh Rezazadeh: ‘Het is moeilijk om hier echte vrienden te maken’
Interview

De inzichten van Sholeh Rezazadeh: ‘Het is moeilijk om hier echte vrienden te maken’

Aan sommige dingen in Nederland kan schrijver en dichter Sholeh Rezazadeh maar niet wennen, zoals al dat gehaast en die eeuwige ag...
De inzichten van Sholeh Rezazadeh: ‘Het is moeilijk om hier echte vrienden te maken’
Interview

De inzichten van Sholeh Rezazadeh: ‘Het is moeilijk om hier echte vrienden te maken’

Aan sommige dingen in Nederland kan schrijver en dichter Sholeh Rezazadeh maar niet wennen, zoals al dat gehaast en die eeuwige ag...
Hoe zeg ik nee?
Advies

Hoe zeg ik nee?

Beste Lex, Mijn ergernis is dat ik geen nee kan zeggen en nu met een bonzend hart op m’n werk zit. Ik heb veel te veel werkz...
Een CEO met een burn-out: ‘De leegte vond ik beangstigend’
Artikel

Een CEO met een burn-out: ‘De leegte vond ik beangstigend’

Hij was CEO bij een internationaal bedrijf en ook privé ging het hem voor de wind. Toch viel Edwin Tromp van de ene op de andere ...
Ben je mentaal weerbaar? Blijf je overeind onder stress?
Artikel

Ben je mentaal weerbaar? Blijf je overeind onder stress?

Sommige mensen bloeien op in situaties waarin het er echt op ­aankomt, anderen leggen het hoofd snikkend in de schoot. Wat voor t...
Stress op jonge leefijd: als je kind elke dag buikpijn heeft
Artikel

Stress op jonge leefijd: als je kind elke dag buikpijn heeft

Schoolkinderen hebben steeds vaker stressklachten. Een nieuw lesprogramma moet ze ontspanningstechnieken bijbrengen. En: wat maakt...
De ideale to do-lijst
Artikel

De ideale to do-lijst

Wie slim plant, doet de juiste taken op het juiste moment. Dit ‘breinplannen’ maakt timemanagement nóg effectiever. Plus: het...
Waarom je stress en vermoeidheid soms moet negeren
Interview

Waarom je stress en vermoeidheid soms moet negeren

Stress is onmisbaar, niets doen is slecht en vermoeidheid moet je soms gewoon negeren. Gezondheidspsycholoog Lorenz van Doornen ze...
7442