Artikel Archieven - Page 285 of 300 - Psychologie Magazine

De strategie van het nietsdoen

Als we te maken krijgen met een nare of stressvolle gebeurtenis, zijn er verschillende manieren om ermee om te gaan. Je kunt...

Naïeve slachtoffers

Gaan we samenwerken of wordt het ieder voor zich? Het antwoord op deze vraag hangt voor een groot deel af van de persoon van de...

Het jaloerse geslacht bestaat niet

'Er bestaat geen ware liefde zonder jaloezie', aldus een Russische zegswijze. En inderdaad, een scherpe pijn is onvermijdelijk als...

Slechthorend of doof: een wereld van verschil

Op het omslag van het afgelopen decembernummer staat onder andere de kop 'Het sociale ongemak van een leven met doofheid'. Dit...

Het jachtseizoen is altijd open

De liefde is in de afgelopen eeuw steeds meer gaan lijken op een stoelendans. De levenslange trouw aan één partner heeft...

Aanleg gaat voor opvoeding

Aanleg gaat voor opvoeding

Hoeveel invloed heeft opvoeding op de persoonlijkheidsontwikkeling van een kind? Voor ouders is dit een belangrijke vraag. Bewust...

Milgram

Milgrams gehoorzaamheidsexperiment

Wanneer je het over goed en kwaad hebt, kun je niet voorbij gaan aan twee klassieke experimenten uit de psychologie: het...

Agressie in het dierenrijk

Veel mensen menen dat agressie tussen dieren onderling in geen verhouding staat tot de gewelddadigheden waartoe het mensenras in...

De mythe van het pure kwaad

'Daarom geloof ik nu dat ik moet handelen als bedoeld door de Almachtige Schepper: door tegen de joden te vechten doe ik het werk...

Manipulatie van het brein

De combinatie van chips en zenuwweefsel kan tegenwoordig uitkomst bieden bij ernstige kwalen als doofheid, de ziekte van Parkinson...

liegen als noodzakelijk goed

Liegen als noodzakelijk goed

'De mens heeft een tong gekregen om mee te spreken en woorden om zijn gedachten mee te verbergen.' Dit Hongaarse spreekwoord geeft...

Roddelen op het werk

Roddelen op het werk is behalve een leuke en sappige bezigheid ook nog nuttig. Zowel voor de werknemers als voor de organisatie....

De inhoud op deze pagina wordt momenteel geblokkeerd om jouw cookie-keuzes te respecteren. Klik hier om jouw cookie-voorkeuren aan te passen en de inhoud te bekijken.
Je kan jouw keuzes op elk moment wijzigen door onderaan de site op "Cookie-instellingen" te klikken."